2019-07-06 15:34:36
1.赚钱太难（①信息差消失；②套路被看透；③客户更相信口碑）
2.利润太低（管理系统不成熟）
3.模式太老（要勇于为尝试新鲜事物的失败而买单）
4.成本太高（①人口红利消失；②泡沫严重；③老板不懂核算；④税负太重）
5.人才难留（企业机制吸引不到人才，吸引的全是屌丝）
6.复制扩张不易（①不会培养关键人才；②没有方法）
7.没有战略思维（都是当下思维）
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1.赚钱太难（①信息差消失；②套路被看透；③客户更相信口碑）
2.利润太低（管理系统不成熟）
3.模式太老（要勇于为尝试新鲜事物的失败而买单）
4.成本太高（①人口红利消失；②泡沫严重；③老板不懂核算；④税负太重）
5.人才难留（企业机制吸引不到人才，吸引的全是屌丝）
6.复制扩张不易（①不会培养关键人才；②没有方法）
7.没有战略思维（都是当下思维）
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